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開催スケジュール

  • 締切間近
内容紹介(一部)
  • 健康への投資と企業成長との関係
  • 施策成功ポイントのキーワードは、「日常に」「意識の高さに依存しない」「本人のメリット」
  • ストレスチェック「高ストレス」判定と食習慣との関係

従業員の健康施策成功の3つのポイント!〜担当者がなぜ食事支援を選ぶのか〜 [録画配信]

日時
2024.07.3013:00〜14:40
会場
ZOOM(オンライン)
  • 無料
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内容紹介(一部)
  • 健康への投資と企業成長との関係
  • 施策成功ポイントのキーワードは、「日常に」「意識の高さに依存しない」「本人のメリット」
  • ストレスチェック「高ストレス」判定と食習慣との関係
  • 受付中
こんな企業様におすすめ!
  • 概要だけで良いからざっと把握したい!
  • 同僚にオフィスおかんを紹介したい!
  • オフィスおかんの導入を検討したい!

【動画配信】オンライン説明会「Q&Aで分かる!オフィスおかん」

日時
2024.07.3114:05~14:25
会場
オンライン(Zoom開催)
  • 動画配信
  • 無料
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こんな企業様におすすめ!
  • 概要だけで良いからざっと把握したい!
  • 同僚にオフィスおかんを紹介したい!
  • オフィスおかんの導入を検討したい!
  • 受付終了
内容紹介(一部)
  • RIZAPが実践する働き方、社内制度とは
  • 事業成長を促す社内コミュニケーションの工夫とは
  • chocoZAPを活用した福利厚生について

RIZAPが実践する、事業成長に役立つ従業員支援とは!?

日時
2024.03.0614:00〜15:00
会場
オンライン(ZOOM開催)
  • 無料
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内容紹介(一部)
  • RIZAPが実践する働き方、社内制度とは
  • 事業成長を促す社内コミュニケーションの工夫とは
  • chocoZAPを活用した福利厚生について
  • 受付終了
内容紹介(一部)
  • 中小企業の採用課題は「知名度」「条件」「採用リソース」
  • これから求められる福利厚生とは
  • 中小企業の採用課題を解決に導く2つの方法

人材の「採用」と「定着」現状と具体的な対策について ~”令和型”福利厚生とは?~ [株式会社クロックアップ]

日時
2024.03.2615:00〜16:00
会場
オンライン(ZOOM開催)
  • 無料
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内容紹介(一部)
  • 中小企業の採用課題は「知名度」「条件」「採用リソース」
  • これから求められる福利厚生とは
  • 中小企業の採用課題を解決に導く2つの方法
  • 受付終了
内容紹介(一部)
  • ゲスト登壇者によるパネルディスカッション!
  • 産業保健と福利厚生の違いと繋がりとは?
  • 従業員の健康支援施策のポイントとは?

産業保健と福利厚生の繋がりから考える、担当者が押さえるべき!従業員の健康支援 施策推進の”ポイント”

日時
2024.04.2413:00〜14:00
会場
オンライン(Zoom開催)
  • 無料
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内容紹介(一部)
  • ゲスト登壇者によるパネルディスカッション!
  • 産業保健と福利厚生の違いと繋がりとは?
  • 従業員の健康支援施策のポイントとは?
  • 受付終了
内容紹介(一部)
  • "辞めない"体制づくりのポイントは「業務進捗の見える化」
  • システムだけじゃない!"紙"をうまく活用する、現場に合った業務改善方法
  • 従業員の満足度・モティベーションを上げた施策の成功事例

業務改善の成功事例から紐解く、従業員が辞めない会社のつくり方

日時
2024.05.2915:00〜16:00
会場
オンライン(Zoom開催)
  • 無料
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内容紹介(一部)
  • "辞めない"体制づくりのポイントは「業務進捗の見える化」
  • システムだけじゃない!"紙"をうまく活用する、現場に合った業務改善方法
  • 従業員の満足度・モティベーションを上げた施策の成功事例
  • 受付終了
内容紹介(一部)
  • 健康への投資と企業成長との関係
  • 施策成功ポイントのキーワードは、「日常に」「意識の高さに依存しない」「本人のメリット」
  • ストレスチェック「高ストレス」判定と食習慣との関係

従業員の健康施策成功の3つのポイント!〜担当者がなぜ食事支援を選ぶのか〜

日時
2024.05.3013:00〜14:00
会場
ZOOM(オンライン)
  • 無料
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内容紹介(一部)
  • 健康への投資と企業成長との関係
  • 施策成功ポイントのキーワードは、「日常に」「意識の高さに依存しない」「本人のメリット」
  • ストレスチェック「高ストレス」判定と食習慣との関係
  • 受付終了
こんな方におすすめ
  • 企業の経営者や人事担当の方
  • 採用・定着への課題を感じ、解決策を検討している方
  • どんな福利厚生サービスを導入するべきか迷っている方

採用・定着の側面から考える福利厚生施策を徹底討論

日時
2024.06.2013:00〜14:00
会場
オンライン(ZOOM開催)
  • 無料
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こんな方におすすめ
  • 企業の経営者や人事担当の方
  • 採用・定着への課題を感じ、解決策を検討している方
  • どんな福利厚生サービスを導入するべきか迷っている方
  • 受付終了
内容紹介(一部)
  • 健康関連指標が労働生産性/医療負担額に与える損失リスク
  • 世の中の動向からみる企業が健康投資すべき理由と、投資で見込める利益額
  • 生活習慣病予防の3つのポイント

投資対効果から考える健康経営®️の意義 〜生産性の高い職場づくりのために今できること〜

日時
2024.06.2614:00〜15:00
会場
ZOOM(オンライン)
  • 無料
詳細を見る
内容紹介(一部)
  • 健康関連指標が労働生産性/医療負担額に与える損失リスク
  • 世の中の動向からみる企業が健康投資すべき理由と、投資で見込める利益額
  • 生活習慣病予防の3つのポイント

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